Formation Entreprise
FORMATION POUR LES DÉLÉGUÉS DU PERSONNEL
Nombre de jours de formation : 3
Partie I : CADRE LÉGAL ET RÔLE DES DÉLÉGUÉS DU PERSONNEL
Sous-titre :
Le Code du travail gabonais et les droits des travailleurs
- Modules à découvrir après validation de la commande
Institutions légales et rôle des acteurs du dialogue social
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Les missions et responsabilités des délégués du personnel
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Étude de cas pratiques et échanges d’expériences
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Partie II : TECHNIQUES DE NÉGOCIATION ET GESTION DES CONFLITS
Techniques de communication et d’argumentation
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La gestion des conflits en entreprise
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Partie III : STRATÉGIES D’ACTION ET RENFORCEMENT DU DIALOGUE
Construire une stratégie d’action efficace
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Renforcer le dialogue social
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Objectifs pédagogiques
- Permettre aux délégués de maîtriser leurs rôles, leurs droits et obligations selon le Code du travail gabonais
- Améliorer leurs capacités de négociation
- Renforcer le dialogue social au sein de l’entreprise